山本ステンレス｜香川県観音寺市｜私たちは食品機械、産業機械などのステンレス板金加工技術をコア技術とし設計・製造、機構部品の製造で世界に挑戦する会社です｜確かな実績であらゆる要望にもお客様の目線に立った付加価値の高いサービスで確実に答えられる技術で提供しています。

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愛嬌のある当社の生み出す製品たち。
あなたの力を活かせる場がここにあります

創業から65年。食品機械の設計・製造を行ってきた当社。先代から社長を受け継いで10年。現社長になってからは、特に増収増益を続け、8年前から売り上げは倍になりました。
長年積み上げてきた確かな技術力でお客様の信頼を獲得し、10年以上増収増益を続けています。
食品機械、産業機器、板金部品、ダクトなどの設計・製造、機械のメインとなる機構部品の製造を行っており、生産技術も日々進化を遂げ、お客様の要望に確実に答えられる技術で信頼感も増しています。

お客様からの依頼も多くなり、今後の発展のためにも製造体制を強化することになりました。
未経験でも、イチからきちんと教える体制もあります。また、外部の研修制度も利用し、技術を身につけられるようにもしています。

まずは「面白そう」と思うことが大切。実際に面白い仕事です。ぜひ当社で活躍してください。

私たちが生み出すのはこんなものたち

山本ステンレスが作り出す機械には愛嬌がある。
スタイリッシュではないかもしれない。
でも、なんだか、かわいい。
いつまでも愛される形、使い勝手、性能がある。
独創的で精密で、他にはない機械や部品。

だからお客様にいつまでもかわいがられるのだ。
自分たちの作り出したものがお客様の役に立ちかわいがられ、長く使っていただける。その場面を想像し、毎日の製品に向き合う。そんな喜びを味わうことができる仕事です。

全くの未経験でも大丈夫

・パソコンなどが好き、メカが好きなどモノに関する「好き」がある方
・学ぶ姿勢がある方
・チャレンジ精神旺盛な方

熟練した職人である先輩たちに教えてもらいながら「あなたならではの技術」を積み重ね、一流のモノづくり職人として成長できる環境です。
何でも聞ける先輩がそばにいるので、安心して仕事を進めることができます。社長との距離も近く、きちんと仕事ぶりを見てもらえるのも安心のひとつ。
設計担当とも近い距離にいるので、意図が伝わりやすく、仕事もやりやすい環境で、工場の機械を見たり、働く人たちを見たらきっとわくわくできるはず。

経験がある方も大歓迎

製造業の経験があれば、最新鋭の機械や当社の技術は興味深いと思います。
研修なども含め、スキルアップできるチャンス。
・新しい技術を習得したい
・自分の力をもっと試したい
という方をお待ちしています。

～同僚の皆さまに聞いてみました～

「期待」に応える技術力がある お客様の期待に応えられる技術力が当社にはあります。つまり、それを実現できる先輩たちがいるということ。 また、新しい技術に関しては、外部での研修なども用意しているのでいくらでもスキルアップができます。 モノづくりを楽しむ。そんな会社で活躍しませんか。 代表取締役社長　山本　敬雄

会社の中での縛りが少ないから様々なことに挑戦できる 社長はしっかりと仕事を見ていてくれます。だからがんばったことをきちんと評価してくれる。図面を見て、最初はわからなかった人も、徐々に力をつけ、理解できるようになると、仕事に本当の面白みが出てきます。 製造部長　高橋　英彦

社内環境・制度も充実 社内環境・制度も充実させています。過ごしやすいオフィスや、仕事にメリハリをつけるための食事会を行ったり、「3S活動」や新評価制度の導入など、新たな取り組みも推進しています。 代表取締役社長　山本　敬雄

仕事をする上では必ず一緒に仕事をするパートナーの存在があります。それは顧客であり、社内の同僚であり、パートナー企業です。
重要なことは、受け手のことを考える人。そして、現状に満足することなく、新しい技術・手法への挑戦を続けることだと考えています。

採用実績

香川大学	職業訓練大学	愛媛大学	名古屋工業大学	福岡工業大学	農業大学
東京電機大学	神戸女子大学	神戸市立外語大学	京都女子大学	多度津工業高校	三豊工業高校
新居浜工業高校

職種	ステンレス製作技術者
募集対象	正社員
勤務地	香川県観音寺市植田町1616(転勤なし)
給与	月給20万円～35万円　※経験・スキルにより優遇します。 面接の時にじっくりと話し合いましょう。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇は同じ）
年収例	320万円／入社3年／月給22万円＋賞与 500万円／入社10年／月給31万4000円＋賞与
諸手当	通勤手当（上限：月額1万2,500円）・退職金制度あり（勤続3年以上）営業手当・通信手当・役職手当・時間外手当（100％支給）
勤務時間	8:00～17:00 昼休み60分　15時から15分休憩
残業	月10～20時間
休日休暇	週休2日制（日曜、第2・4土曜）・祝日
休日休暇	盆休み・年末年始
福利厚生	昇給年1回・賞与年2回・各種社会保険完備・再雇用制度あり
社内懇親会	2ヶ月に1回程度のペースで食事会を実施。その際の帰りの運転代行代も会社が負担しています。
各種研修・外部講師の研修	例：リーダーシップ研修 ｜技術研修／技術を知ることで事業全体のマネジメントに活かしてください。
応募方法	こちらよりハローワークを通してご応募下さい

新しい発想の中で愛嬌のある製品が生まれてくる。それがステンレスの新しい未来につながるかもしれない

今までより以上に、山本ステンレスは面白くなっていきます。
モノづくりの面白さを知り、深さを感じ、新しいものを生み出す発想力を楽しみ、一緒に活躍していただきたいと期待しています。
すっきりと働きやすい環境のオフィス。各種資料も揃っています。現場と近いので、すぐに打ち合わせ。お客様の要望がストレートに伝わります。これからの山本ステンレスを一緒に作り上げていきましょう！

営業専任としてお客様対応ができる

食品機械、産業機器、板金部品、ダクトなどの設計・製造、機械のメインとなる機構部品の製造を行っている当社。
技術のメンバーがお客様先へ行くことも多いのですが、今後は営業専任としてお客様対応ができるメンバーを作りよりきめ細やかに対応をしていきたいと考えています。
案件が増大し、お客様をお待たせすることも増えてきたため、できるだけそういったことをなくしたいという思いです。

また、社長の右腕として、営業はもちろん、業務改善や全体のマネジメントにも関わって下さることを期待しています。
将来の幹部候補として、会社の中核メンバーになっていただきたいと考えて募集を開始しました。

仕事の内容

最初はルート営業を中心に活動していただきます。いずれは会社の中核として管理職としての活躍を期待します。
現在社長が担当しているお客様を中心に引き継ぎをしてお客様の要望を確実に現場に伝え、納品までを担当していただきます。

会社の中核としての活躍も期待

・社長直下で会社をけん引するというやりがいを味わいたい方
・長く、じっくりと仕事に取組み、自分の仕事の成果を楽しみたい方
・新しい可能性にチャレンジするのが好きな方
・自分たちにしかできない技術を持つ会社に興味がある方

社長の右腕として活躍して下されば、もちろん役職もつけていきます。中核としてマネジメントや戦略など、様々なことに挑戦して下さい。業界に関わらず、マネジメント経験がある方、大歓迎です。

これからまだまだ発展する会社で、自分の力を活かして、事業戦略や組織マネジメントにまで関わりたいという意欲がある方のご応募をお待ちしています！

～同僚の皆さまに聞いてみました～

一緒に楽しもう 単なる営業ではなく、会社を一緒にけん引する仲間として活躍してほしい。それが今回の募集です。技術力、設計力がある当社で、今までやってきたことだけではなく新しいことにチャレンジしていく。 そういう仕事の面白さを一緒に味わっていけたらいいなと思っています。 当社の技術・設計力×あなたの経験 それが融合した時、山本ステンレスはより一層強くなるのではないか。それを期待しての募集です。いずれは単なる管理職ではなく、経営側として活躍して下さることも視野に入れています。「自分ならできる」そんな自信がある方を心からお待ちしています。 代表取締役社長　山本　敬雄

～入社後の１ヶ月について～

まずは当社の基本となる製造をわかっていただくために工場での研修を1～2ヶ月間行います。
どんな加工があるのか、何を作り出しているのかがわかればお客様の要望にも応えやすいはずです。

社内環境・制度も充実させています。

過ごしやすいオフィスや、仕事にメリハリをつけるための食事会を行ったり、「3S活動」や新評価制度の導入など、新たな取り組みも推進しています。サポートをしてくれるメンバーもいるので、安心して仕事に取り組めます。

採用実績

香川大学	職業訓練大学	愛媛大学	名古屋工業大学	福岡工業大学	農業大学
東京電機大学	神戸女子大学	神戸市立外語大学	京都女子大学	多度津工業高校	三豊工業高校
新居浜工業高校

職種	営業
募集対象	正社員
勤務地	香川県観音寺市植田町1616(転勤なし)
給与	月給28万円以上 　※経験・スキルにより優遇します。 面接の時にじっくりと話し合いましょう。
年収例	400万円／入社3年／月給28万円＋賞与 600万円／入社8年／月給34万円＋賞与
諸手当	通勤手当（上限：月額1万2,500円）・退職金制度あり（勤続3年以上）営業手当・通信手当・役職手当・時間外手当（100％支給）
勤務時間	8:00～17:00 昼休み60分　15時から15分休憩
休日休暇	週休2日制（日曜、第2・4土曜）・祝日
休日休暇	盆休み・年末年始
福利厚生	昇給年1回・賞与年2回・各種社会保険完備・再雇用制度あり
社内懇親会	2ヶ月に1回程度のペースで食事会を実施。その際の帰りの運転代行代も会社が負担しています。
各種研修・外部講師の研修	社員のスキルアップのため、積極的に研修をおこなっています。 最近では外部講師による研修も導入し、さまざまな視点での研修制度を設定。 新人研修はもちろん、リーダー研修などヒューマンスキルに関するものも含めた幅広い研修を用意しています。 リーダー研修には社長自ら参加し、社員の意識向上に努めています。